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                      oa任務管理中實現任務細分、分工協作
                      更新日期:2020-3-10 信息來源:http://www.francaisblog.com.cn
                      毫無疑問在當今信息和互聯網時代,使用oa辦公系統解決工作任務的分配與管理問題是一個很好的選擇,充分發揮了計算機技術和網絡的優勢,而本文主要在此簡述使用oa辦公系統如何執行企業工作任務分配的問題,在任務管理中如何做到任務細分、分工協作。
                      企業日常工作中最基本的管理就是工作任務分配、執行、反饋以及跟蹤與評估,而在任務的規劃、執行過程中,內部的溝通與協作,團隊對分配工作任務的執行效率和質量,信息反饋的及時性和有效性等過程細節管理至關重要。

                      每一個細分任務,可設置參與人,并分享給需要知悉的相關人員。根據任務的緊急程度或任務的類型設置標簽,讓任務更容易查找與實施。通過這樣的任務細分,理出一項事情的頭緒,實現“專人做專事”。
                      1、上級隨時隨地新建、分派任務,指定不同任務的負責人,指定任務的內容、分工、任務的完成期限。
                      2、下級在任務執行過程中,執行任務的反饋,可以隨時進行任務的溝通,提交任務的成果或相關文檔。
                      3、上級可以隨時查看下級任務的執行情況,對任務執行進行跟蹤、監督、指導,對下級的任務反饋及時進行回復。
                      4、對完成的任務進行評分、評價和考核。

                      移動oa讓企業的任務管理得心應手
                      承元移動oa包含了完整的任務管理功能,讓企業用戶的任務管理不再受時間和地域的限制,移動PC一體化,更好的解決日常管理者對任務管理的困擾。
                      1、實現了任務的分配、提醒、確認與接收、溝通、執行與反饋。
                      2、基于手機OA上級可及時對任務進行跟蹤、監督。
                      3、實現任務的制定、執行、分工與協作、任務的評價。

                      OA任務管理系統的出現不僅明確員工之間工作職責,提升了內部的協同與協作能力,提升了內部的溝通與信息傳達的效果,減少不必要的誤會,增強了企業團隊內部的凝聚力,提升了內部的工作效率和執行力。
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